|
|
|
|
التوجية والتخرج
|
|
|
|
البرنامج التدريبي |
|
|
|
اليوم الأول |
|
|
|
موضوع الجلسة: بناء المهارات الأساسية في وسائل الإعلام الإلكترونية |
|
|
|
تهدف الجلسة إلى وضع الأسس اللازمة للممارسات الصحفية |
|
|
|
اليوم الثاني |
|
|
|
موضوع الجلسة: الصحافة و وسائل الإعلام الجديد |
|
|
|
تهدف الجلسة إلى تقديم أساسيات كتابة و نشر الأخبار على الإنترنت |
|
|
|
اليوم الثالث |
|
|
|
موضوع الجلسة: الصورة و القصة الصحفية |
|
|
|
تهدف الجلسة لتقديم تمارين عملية حول قصص اخبارية واقعية تنشر على وسائل الإعلام الرقمية |
|
|
|
اليوم الرابع |
|
|
|
موضوع الجلسة: قانون الإعلام و أخلاقيات المهنة |
|
|
|
تهدف الجلسة الى تأهيل المتدربين لدخول مهنة الصحافة في الأردن و ممارستها وفقاً للمعايير الدولية |
|
|
|
اليوم الخامس |
|
|
|
موضوع الجلسة: تطوير المهارات المهنية |
|
|
|
تهدف الجلسة الى التدريب على إعداد السيرة الذاتية و الملف الشخصي للمتدربين لتمكينهم من العمل في وسائل الإعلام المحلية |
|
|
|
|
|
التدريب العملي |
|
|
|
مدة التدريب: إثنان و عشرون يوما |
|
|
|
يهدف البرنامج الى إطلاع المتدربين على مهنة الصحافة من الداخل، و ذلك من خلال تمكينهم من اكتساب الخبرة العملية في وسائل الإعلام المحلية |
|
|
|
|
|
عرض شامل |
|
|
|
تتكون المرحلة الأولى من البرنامج مما مجموعه خمسة (5) أيام من التدريب العملي والنظري في مجال الصحافة الرقمية يقدمها خبراء إعلام محترفون، وذلك كل يوم سبت ولمدة خمسة أيام. |
|
|
|
خلال المرحلة الثانية، يلتحق المشاركون في برنامج تدريبي Boot Camp مباشرة في وسائل الإعلام الرقمية المحلية، وتستمر لمدة 22 يوماً على مدار ستة أسابيع بهدف اكتساب الاتصالات والمهارات الضرورية لبدء ممارسة الصحافة في غرف الأخبار المطبوعة والإلكترونية. |
|
|
|
- صممت المواضيع لإعطاء المشاركين فهماً شاملاً لمهنة الصحافة الرقمية من منظورين، نظري وعملي.
|
|
|
|
- لغة التدريس والمواد هي العربية
|
|
|
|
- تحاول الدورات التدريبية تقوية المعرفة والإلمام بالصحافة لدى المشاركين في مجالات أساسية مثل اللغة والبحث ومهارات التفكير النقدي
|
|
|
|
- تحاول الدورات التدريبية تقوية المعرفة وإلالمام بالصحافة لدى المشاركين في مجالات أساسية مثل اللغة والبحث
|
|
ومهارات التفكير النقدي |
|
|
|
المتابعة والتقييم |
|
|
|
يتم في نهاية كل دورة تدريبية تقييم أداء المشاركين من المدربين يشمل نقاط الضعف والقوة أثناء تلقيهم التدريب، وذلك من خلال استمارة تقييم تحتوي على اهم مهارات التدريب في الدورة مثل (القدرة على الكتابة، مهارات البحث والعمل الجماعي) او مهارات خاصة بالمعرفة (مثل الفهم وتنفيذ المهام والجانب العملي للدورة). وفي المقابل سيطلب من جميع المتدربين تقييم الدورة التدريبية بعد انتهائها وذلك في ما يتصل ب المدرب، المواد العلمية، الأجهزة، المكان والمعدات وغيرها. هذا التقييم مهم لرصد أية مشاكل أثناء فترة التدريب وبما يساعد القائمين على البرنامج لحل أية مشاكل.
|
|
|
|
|
|
التوجية والتخرج |
|
|
|
بعد قبول المشاركين في البرنامج التدريبي Boot Camp ستتم دعوتهم إلى جلسة تمهيدية للالتقاء بزملائهم في البرنامج والمنسقين والمدربين وممثلي المؤسسات الإعلامية التي تستعد لتدريبهم. |
|
|
|
خلال الجلسة يوضع المشاركون في صورة وتفاصيل الهدف من البرنامج ونطاقه، و يشرح المنسقون نظام توزيع المكافآت التي ترمي إلى تغطية التكاليف المعقولة للطعام والمواصلات والاتصالات التي يمكن أن تترتب على المشاركين خلال أيام التدريب. وخلال الجلسة يتم إعطاء المشاركين برنامجاً مفصلاً وخطة عمل لأيام التدريب ويطلب منهم أن يوقعوا على اتفاقية تحدد التزاماتهم تجاه البرنامج. |
|
|
|
وسوف يحصل كل مشارك على كاميرا رقمية لاستخدامها خلال البرنامج التدريبي الذي يستمر ستة شهور. وكحافز للانضمام إلى البرنامج وإكماله، فإن جميع المشاركين سوف يكافأون بإهدائهم الكاميرات، بالإضافة إلى منحهم شهادات في حفل تخرّج يقام في الشهر الأخير من البرنامج. |
|
|
|
|
|
|
|